THỨ SÁU 25/7/2025 11:18
Hỏi:
Tôi là công chức tại 1 cơ quan nhà nước tại tỉnh Nghệ An, ngày 20/8/2026 tôi có đi công tác trong nội tỉnh Nghệ An, cách trụ sở cơ quan 40km, đi về trong ngày (6h sáng đi, 19h từ nơi công tác bắt đầu về), tức sau 18h00 công việc mới hoàn thành; trong quy chế chi tiêu nội bộ của cơ quan ghi thực hiện theo Thông tư 40/2017/TT-BTC và Thông tư 12/2025/TT-BTC sửa đổi Thông tư 40/2017/TT-BTC. Khi tôi làm hồ sơ thanh toán tiền công tác phí, có khoản chi khoán tiền thuê phòng nghỉ tại nơi đến công tác do đơn vị tôi đến công tác không bố trí phòng nghỉ cho tôi; theo quy định tại Khoản 4, Điều 7 Thông tư 40/2017/BTC và Khoản 4, Điều 1 Thông tư 12/2025/BTC, tôi đề nghị thanh toán tiền khoán thuê phòng nghỉ tại nơi đến công tác do tôi không lấy hóa đơn thanh toán thực tế, mức khoán bằng 1/2 mức thanh toán khoán cho 1 ngày, tức là 250.000 đồng; tuy nhiên phòng tài vụ cơ quan tôi lại từ chối khoản chi trên với lý do tôi đi về trong ngày nên không được thanh toán khoản chi này, và nếu thanh toán tiền nghỉ trưa thì phải thanh toán bằng hóa đơn thực tế chứ không được thanh toán bằng hình thức khoán (trong khi phòng tôi nghỉ đặt từ trưa đến 19h sau khi hoàn thành công việc mới về phòng nghỉ thu dọn được hành lý để trả phòng). Cho tôi hỏi phòng tài vụ cơ quan tôi giải đáp như vậy có đúng theo quy định tại các văn bản kiện hành không? Xin cảm ơn
29/10/2026
Trả lời:

Tại khoản 1, khoản 2 Điều 7 Thông tư số 40/2017/TT-BTC ngày 28/4/2017 được sửa đổi, bổ sung bởi Thông tư số 12/2025/TT-BTC ngày 19/3/2025 của Bộ Tài chính quy định:

“Điều 7. Thanh toán tiền thuê phòng nghỉ tại nơi đến công tác

1. Nguyên tắc thanh toán tiền thuê phòng nghỉ nơi đến công tác:

a) Đối với Lãnh đạo cấp cao thực hiện theo quy định hiện hành của nhà nước;

b) Cán bộ, công chức, viên chức và người lao động được cơ quan, đơn vị cử đi công tác khi phát sinh việc thuê phòng nghỉ nơi đến công tác thì được thanh toán tiền thuê phòng nghỉ theo một trong hai hình thức: Thanh toán theo hình thức khoán hoặc thanh toán theo hóa đơn thực tế;

c) Trường hợp người đi công tác được cơ quan, đơn vị nơi đến công tác bố trí phòng nghỉ không phải trả tiền, thì người đi công tác không được thanh toán tiền thuê phòng nghỉ. Trường hợp phát hiện người đi công tác đã được cơ quan, đơn vị nơi đến công tác bố trí phòng nghỉ không phải trả tiền nhưng vẫn đề nghị cơ quan, đơn vị cử đi công tác thanh toán tiền thuê phòng nghỉ, thì người đi công tác phải nộp lại số tiền đã được thanh toán cho cơ quan, đơn vị đồng thời phải bị xử lý kỷ luật theo quy định của pháp luật về cán bộ, công chức, viên chức và người lao động.

2. Thanh toán theo hình thức khoán:

a) Cán bộ lãnh đạo cấp Bộ trưởng, Thứ trưởng và các cán bộ lãnh đạo được hưởng hệ số phụ cấp chức vụ theo chức danh lãnh đạo đó từ 1,25 trở lên: 1.600.000 đồng/ngày/người, không phân biệt nơi đến công tác;

b) Cán bộ lãnh đạo được hưởng hệ số phụ cấp chức vụ theo chức danh lãnh đạo đó từ 0,8 đến 1,20:

- Đi công tác tại các thành phố trực thuộc trung ương: 800.000 đồng/ngày/người.

- Đi công tác tại các tỉnh: 600.000 đồng/ngày/người.

c) Các đối tượng cán bộ, công chức, viên chức và người lao động còn lại:

- Đi công tác tại các thành phố trực thuộc trung ương: 600.000 đồng/ngày/người.

- Đi công tác tại các tỉnh: 500.000 đồng/ngày/người.”

Căn cứ quy định nêu trên, Thông tư số 40/2017/TT-BTC được sửa đổi, bổ sung bởi Thông tư số 12/2025/TT-BTC đã có quy định cụ thể về nguyên tắc thanh toán tiền thuê phòng nghỉ nơi đến công tác và mức thanh toán theo hình thức khoán. Đề nghị đơn vị căn cứ kế hoạch, văn bản cử đi công tác được thủ trưởng cơ quan, đơn vị phê duyệt, quy chế chi tiêu nội bộ của đơn vị để thực hiện chế độ công tác phí đảm bảo thực hiện đúng quy định.

Gửi phản hồi: